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Gerente Senior de Éxito del Cliente - Cuentas Estratégicas

Varicent

Varicent

Latam

Descripción completa

Varicent busca talento para la posición de Gerente Senior de Éxito del Cliente - Cuentas Estratégicas, una oportunidad ubicada dentro del área de Atención al Cliente. La publicación indica una modalidad tiempo completo con alcance en Remoto - Latam. El propósito presentado públicamente para esta vacante es el siguiente: Únete a Varicent como Gerente Senior de Éxito del Cliente para cuentas estratégicas. Trabaja con clientes empresariales globales, impulsa la adopción de soluciones SaaS y genera resultados de negocio medibles. El trabajo favorece a personas pacientes, resolutivas y capaces de mantener un trato profesional mientras administran varias solicitudes y cumplen los tiempos de respuesta. Esta ficha organiza la información disponible para ayudarte a evaluar la oportunidad antes de salir del sitio. La solicitud se completa en la fuente original, donde debes confirmar requisitos, vigencia, compensación y condiciones definitivas.

Perfil Buscado

Buscamos un profesional experimentado en gestión de relaciones con clientes empresariales en ambientes SaaS o tecnológicos. Eres alguien que disfruta trabajar en un nivel estratégico, construyendo relaciones sólidas con ejecutivos y múltiples niveles de la organización del cliente. Tienes un historial probado impulsando la adopción de productos, reteniendo clientes y generando crecimiento. Además, eres un comunicador efectivo que sabe conectar objetivos comerciales con soluciones tecnológicas y traducir eso en resultados cuantificables. Además de la experiencia específica del cargo, tendrá ventaja quien pueda demostrar resultados concretos, explicar claramente su contribución en proyectos anteriores y trabajar con responsabilidad bajo una modalidad tiempo completo. Antes de aplicar, prepara ejemplos verificables de tu trabajo y adapta tu résumé para destacar las competencias relacionadas directamente con Gerente Senior de Éxito del Cliente - Cuentas Estratégicas.

Responsabilidades2

 
• Ser propietario de un portafolio de clientes empresariales estratégicos y actuar como contacto principal de Éxito del Cliente a lo largo del ciclo de vida. • Liderar iniciativas de planificación de éxito que alineen objetivos comerciales de clientes, partes interesadas, riesgos, hitos y resultados medibles. • Construir y mantener relaciones con ejecutivos, tomadores de decisiones comerciales y técnicas. • Impulsar la adopción de productos y realización de valor mediante planes de adopción y éxito específicos para cada cliente. • Identificar y apoyar oportunidades de expansión alineadas con prioridades del cliente. • Colaborar con Ventas, Servicios Profesionales, Soporte y otros equipos internos para iniciativas de éxito del cliente. • Liderar revisiones comerciales ejecutivas, discusiones de planificación estratégica y engagements enfocados en resultados. • Mantener información precisa de salud del cliente, engagement, valor empresarial y planificación de cuentas en sistemas CRM.

Requisitos

 
• Experiencia comprobada gestionando relaciones con clientes empresariales o estratégicos en entornos SaaS, tecnología o aplicaciones empresariales. • Habilidad demostrada para liderar conversaciones con ejecutivos y construir relaciones a través de múltiples niveles de la organización cliente. • Éxito comprobado impulsando la adopción de clientes, retención, realización de valor o resultados comerciales. • Experiencia identificando oportunidades de crecimiento, expansión, renovación o desarrollo de cuentas. • Capacidad de conectar objetivos comerciales de clientes con soluciones tecnológicas y medir el impacto. • Muy buenas habilidades comunicacionales, de presentación y negociación. • Habilidad para manejar múltiples cuentas complejas y priorizar efectivamente. • Confort trabajando en diferentes zonas horarias y contextos empresariales globales. • Fluidez profesional en inglés (requerido para comunicación con clientes globales).

Beneficios

 
• Posibilidad de trabajar con empresas líderes globales como T-Mobile, ServiceNow, Moody's y Stryker. • Rol estratégico y consultivo con autonomía e impacto directo en el crecimiento de clientes. • Entorno innovador: Varicent es reconocida como líder en el 2025 Forrester Wave Report for SPM y otros rankings de industria. • Equipo diverso, colaborativo e innovador. • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional continuo. • Compensación competitiva que refleja tu valor de mercado. • Planes de retiro diseñados para seguridad financiera a largo plazo. • Asistencia para educación continua y desarrollo profesional. • Flexibilidad: opciones de trabajo remoto e híbrido disponibles. • Cobertura de seguro médico integral.

Rango salarial

 
No especificado por la empresa.
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Nunca pagues por aplicar a un trabajo Remoto

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